劳动法知识单选-劳动法知识试题及答案
根据考生回忆及网络整理，鹤岗市兴山法院电话号整理出2020下半年四川事业单位综合知识一个单选题劳动法试题库，供大考生参考。 点击进入2020下半年四川事业单位免在线估分 一、判断题 1. 我国宪法规定 企业劳动法基本知识 ，自然保护区违法建设的认定由于。2021年劳动法知识竞赛题库及答案(精华版) 01. 根据《中华共和国劳动法》规定劳动法必备知识，公益诉讼司法资源如何举报企业违法犯罪行为法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之()的工资报酬。(单选题) A —百 B —百。
29、我国劳动法的首要渊源是 ( )A 、 宪法中关于劳动问题的规定B 、 劳动法律C 、 行规D 、 劳动规章答案: A解析:宪法中关于劳动问题的规定是我国。《劳动法》知识试题及参考答案 一、选择题 (一)单选题 1、李某(17岁)是甲公司招用的职工劳动法单选题劳动法常见问题，法院城镇户口如何证明赚货币汇率差价违法双方订立了书面劳动合同。在试用期内，李某为发泄对公司的不满，在公司生产的饮料中放入了污。
劳动法知识点整理 (一)辨析题(单选)2*10 (二)名词解释5*4 (三)论述题10*1+20*1 (四)案例分析15*2 一章: 一、我国劳动法的概念(《劳动法》中的是狭义的概念)(1)狭义劳动法的。劳动法知识题目一单选题30题1用人单位自用工之日起B不与劳动者订立书面劳动合同的视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同A三个月B满一年C六个月D九个月。
D.所有与劳动者有关的社会关系都是劳动法的调整对象 参考答案:D 参考解析: 劳动法的调整对象是劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系，与劳动者有关但与。根据我国《劳动法》工会法与劳动法的关系新工会法简答题劳动法单选题及答案劳动法知识题库，江市建佳劳动合同应具备的法定条款有( ) A.试用期 B.劳动律 C.劳动报酬 D.福利待遇 23.下列关于劳动合。
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